Esa es la estrategia que utiliza el jefe descalificador para desprestigiar a sus subordinados.
Critica tanto a los que toman iniciativas propias como a los que no hacen nada por prudencia.
Es el profesional de los dobles mensajes que pide al mismo tiempo dos tareas ambivalentes.
Su meta es rebajar al inferior que está a su cargo y robarle su seguridad.
Otro modelo de individuo tóxico es el que ejerce el poder con descalificaciones y maltratos. Critica tanto a los que toman iniciativas propias como a los que no hacen nada por prudencia.
Es el profesional de los dobles mensajes que pide al mismo tiempo dos tareas ambivalentes.
Su meta es rebajar al inferior que está a su cargo y robarle su seguridad.
Es el violento verbal, que siempre encuentra ocasión para polemizar y crear conflicto. Estos vampiros psicológicos se creen portadores de una verdad absoluta.
Incapaces de discutir de forma civilizada, imponen sus criterios a voces e impiden la replica de sus interlocutores, a los que insultan mostrándoles su incompetencia.
Su agresividad es contagiosa, por lo tanto hay que tener mucho cuidado para no entrar en su juego.
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